Crecer hoy en lo digital: solidez contra atajos

Crecer en lo digital hoy es menos inmediato de lo que parece. Cuando aumentan clientes, sedes, proyectos y complejidades, el verdadero desafío se convierte en mantener el equilibrio: entre velocidad y calidad, entre expansión y control, entre resultados y sostenibilidad organizativa. Es en este espacio donde se mide la madurez de una empresa. No cuando todo marcha sobre ruedas, sino cuando hay que elegir qué fortalecer, qué ralentizar y cómo estructurarse para no perder valor en el camino.

La selección de ItalyPost: criterios, números y perímetro del reconocimiento

La selección “Las 1.000 empresas Best Performer de Piamonte 2025”, realizada por el Centro Estudios ItalyPost y publicada por Post Editori, recoge y organiza los datos de las empresas piemontesas que han mostrado las mejores performance económicas y financieras. El perímetro considera los resultados del trienio 2021-2023, evaluando indicadores como ganancias, EBITDA y solidez de la estructura financiera, además de parámetros como EBIT, patrimonio neto, PFN, relación PFN/EBITDA, ROE, número de empleados y sector. También se incluyen valores preliminares relativos a 2024. Es una fotografía que premia la continuidad, no el exploitar ocasional.

Las decisiones que realmente han influido: integración, estructura, método

Este reconocimiento, para Betacom, está ligado a decisiones concretas tomadas en los últimos años. Una de las más desafiantes ha sido crecer asumiendo el trabajo de la integración, no limitándonos a aumentar los volúmenes.
En 2024, el grupo integró Training4U, ampliando competencias y presencia en ámbitos estratégicos como Cyber Security y Artificial Intelligence. Un paso que requirió más coordinación, más método y una reestructuración de los flujos internos, para alinear personas, procesos y modalidades de entrega sin perder calidad.
En paralelo, hemos reforzado la organización: roles más claros, mayor colaboración entre equipos, onboarding estructurado y atención constante a la formación. Es un trabajo menos visible, hecho de ajustes diarios, pero decisivo para sostener el crecimiento.

Como sintetizó la junta en una frase que guía muchas de nuestras decisiones:

El valor de la tecnología nace de las personas, de las ideas y de la pasión.

De este reconocimiento a los próximos proyectos: cómo seguimos creciendo

Agradecemos al ItalyPost Group por haber valorado a las empresas capaces de crecer con solidez y visión. Para nosotros este reconocimiento no cambia nuestra forma de trabajar, sino que la refuerza: continuar invirtiendo en estructura, personas y calidad de los proyectos, incluso cuando el camino más rápido parece otro.

Si estás enfrentando un proceso de evolución digital que requiere integración, método y continuidad, podemos discutir cómo construir soluciones que funcionen hoy y permanezcan sólidas mañana.